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事业单位改革的靴子落了下来
作者:小关 时间:2015-1-30 阅读:

 7月1日起【事业单位管理条例】全国正式实施。

 
事业单位的改革终于出台了,也意味3000多万事业单位的“铁饭碗”从此被全面打破。最大的转变是把事业单位与员工的关系定义为:“合同关系”。从此求静态安稳的人生被竞争的浪潮所席卷,特权与福利构筑的花园也不复存在。
 
 
在城镇二元养老保险制度饱受诟病的大环境大背景中,新规也不失为对改革难点的一种积极方面的尝试,解决社保并轨的方面迈出了一大步。
 
 
事业单位体制的改革就是且行且完善的一个过程,当前最要紧的就是收拾好【铁饭碗】被打碎的残片,避免伤到社会的公平。保证被改革群体的合法利益,依靠配套改革制度的完善在“公平有效”的前提来推进事业单位的深入改革。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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